第519章 520升职,奖励(1 / 2)
第519章520升职,奖励
众人听得内心激荡,份额最少的人家,都分到了十块钱,这可是好些人家一年到头都挣不到的钱。
严家大队的人既激动又后悔,早知道就多投点了。
但严大智在第二次更改份额的时候就强调了,事不过三,他给了大家两次机会,断没有接二连三,想改就该的事。当时不愿意增加的,以后不要再闹,如果不听,就逐出厂子。
闹的人多,闹得厉害的话,就关了厂子,反正办厂的初衷就是为了改善大家生活,关了厂子对他严大智是没多大影响的,他家日子好过,不用靠厂子吃饭。没道理劳心劳力还得受埋怨,处理这些乱七八糟的事。
原本羡慕嫉妒别人分得多的人,想到严大智这些话,都歇了心思,害怕连这点收入都没有。
众人议论声小了之后,瞿东又将村民零散做工的工钱算了出来,虽然不多,但平均下来,每个人也有三四块钱,这可是额外纯收入,可把大家伙高兴坏了,连羡慕嫉妒工厂工人们的心思都淡了。
随后就是汽车队众人的工钱。
不过汽车队的人工钱和工厂的工人不一样,汽车队的人没有固定工资,他们是跑一趟算一趟的钱,按照距离长短,货物的完整度算。
货物损坏丢失需要他们赔偿,但如果一年到头没有出过任何问题,还超额度完成的话,有奖金。
这么算下来,比工厂的工人工资高多了。
就车队成立后,到现在的半年时间,众人得的钱,就比工厂工人一年得的多。
可把大家伙羡慕坏了,只是大家也都知道,车不是谁都能开的,每天风餐露宿的苦不是谁都能吃得下的,还有路上遇到的各种危险,也不是谁都能抵挡的。
为此,羡慕归羡慕,没有生出嫉妒。
除了车队的人,还有一部分帮忙建造学校的人,他们的工资虽然没有车队的人高,但也不低,做活累,工资师墨做主给开得高一些,比工厂工人高一点。
不过并不固定,是随着具体情况而定的。
这些工人做的事,对师墨来说是完全不盈利的,建完学校,建路,还得建员工房,全是慈善性质事业,开的工资也是师墨的私人贴补。
不过师墨不在意,请他们过来,就没想用他挣钱,她也不缺这点钱。
瞿东里里外外全算了一遍之后,就坐了回去,发钱的事得等大会结束之后。
钱的事太过激愤人心,瞿东话落之后,众人已经忘了最初的矜持,忍不住凑在一起,大声议论,人人都面红耳赤,都是激动的。
徐木林也没呵斥,笑眯眯的等大家议论得差不多了,才开口道。
“今年如何,各位领导的话大家都听到了,尤其是咱们瞿会计的话,大家都听得很清楚。我希望明年,大家能继续发扬艰苦奋斗,努力上进的优良品质,改掉好逸恶劳,偷奸耍滑的不良作风,争取明年更进一步,能不能做到?”
“能,”在钱的推动下,众人热情高涨,声音响亮。
徐木林笑得慈眉善目,满意极了,“行,我也相信大家能做到。今年是第一年,那些没做好的,做错的,我就不一一拎出来批评惩罚了,但那些做得好的,不能当做不知道。这里,我总结了三个人,大家都听一听,学一学。”
“第一个严山,任劳任怨,不怕脏不怕累,每次扛重的活都有他,收拾猎物下水的脏活都有他,打扫工作间都有他,每个角落缝隙都不放过,做得十分仔细认真,用过的东西都摆放得整整齐齐。我说的,你们可有反驳的?或者觉得在这些方面比他做得好的?”
众人齐齐禁声,身为严山同事的众人仔细回想,都汗颜的低下头,他们自认没有严山做得好,默认了徐木林的话。
徐木林又道,“第二个,魏红,魏红婶子干活麻利,做事仔细,洗切食材的时候都会反复检查,遇到不干净的食材会主动清洗,自己的活做完之后,也会主动帮助别人,不计回报,不贪小便宜,一心为公。为人和善,从不与人口角或是说是非,经常帮助大家调节同事之间的关系,维护工厂内部和谐。你们大家可有反驳的?”
众人摇头,魏红早在村子里口碑就很好,是公认的老好人,还是爽利的性子,和村子里大多数人都交好。
徐木林又继续,“第三个,钟立业,有三次半夜出现雷雨灾害天气,使得草棚底下的酱菜坛被雨水浇,钟立业三次都冒雨前来,和懂同志一起,扯草帘遮挡,护住酱菜,避免损失。这之中还有一次因为受寒生病,但却没有请假休息,仍旧带病上班,这样的精神,值得我们大家都学习,你们有反驳的吗?”
这事大家并不知道,意外的看向人群里黑黑瘦瘦的汉子。
钟立业是个腼腆的汉子,为人很低调,因为做事踏实,被徐木林选中,事实证明,徐木林的眼光没错。
平时在村子里,存在感很低,如果不是徐木林现在提起他,大家或许都忘记了身边还有这么一个人。
↑返回顶部↑