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第63章 063,没有对比就没有伤害(2 / 2)

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收到律师函的自媒体也是后悔不已,口碑臭了不说,还要面临高额的赔偿,严重一点的可能自媒体账号还要被封禁不能继续发文。

现在大家都知道随便科技的高待遇高福利不是虚假宣传后,来随便科技工厂寻找工作的人越来越多了。

张伟也收到当地政府的号召,努力带动当地实体经济和发展制造业,鼓励随便科技加大对工厂的扩建项目,并且给予随便科技工厂一些福利和便利,土地比以往便宜了,税收也低了一点。

这种划算的买卖张伟也乐意去做,实际上随便科技工厂一直都在扩建没有停过,生产楼和宿舍楼都在一直不停的建造中,而且还在各个城市都设有生产工厂,但是奈何时间太短规模一直没有太大。

张伟让李亮那边在招一倍的人力,稍微加快一下工厂的建造速度,如果可以的话就把第三方代工的产能回收自己生产。

不仅可以省下一大笔费用,还可以提升随便科技的口碑。

随便科技的产品不多但是市场需求量却非常高,除了石墨烯原料没有让第三方代工厂生产,基本上其它产品都有让第三方代工厂帮忙生产。

像屏幕,智能眼镜,摄像头,电池等产品都有让第三方代工厂生产,随便科技公司提供机器和制造工艺流程,代工厂只需要有场地,有人就可以了。

制造工艺流程都很简单,有手就会,就像看说明书按照步骤操作就可以了,复杂精密的东西都是通过半自动机器完成的,比如说脑电波传感器只需要工人往里面加原材料,制作完成后在运往下一个工作岗位就行了。

小爱在研发这些制造机器的时候已经尽量的简化操作流程了,像脑电波传感器制造机加满一次原材料可以生产一个小时左右,理论上一个人可以不停歇轮着转的完成4台机器的原料加注工作,实际上第三方代工厂也是这么做的。

而随便科技工厂则是一人看一台脑电波传感器制造机,相比于其它工厂工作量大大的减少,并且福利待遇还比他们高,要不是随便科技工厂现在岗位满员了谁还会去其他工厂啊。

多出来富裕的时间可以间接性的提升产品质量,因为有更多的时间检查产品寻找问题了,问题少了口碑自然就上去了。

像这种半自动生产机器还好,基本不会出什么问题,但是一些岗位人的多和少直接就会影响到整个产品的质量,比如说组装线。

随便科技工厂智能眼镜组装线标配人数是40人一条生产线,第三方代工厂把组装线制造工艺流程的某些岗位合并了,一条线仅仅只有20人。

比如说安装脑电波传感器是一个工位,安装喇叭又是另一个工位,合并后这个人既要安装脑电波传感器又要安装喇叭,其它岗位也是如此,有的还是将3个工位合并到一个的,检查整机外观的岗位也由原来的4人减少到了2人。

再加上流水线的速度也提速了,相比随便科技工厂的流水线速度要快上许多。

他们这样子做目的就是为了省钱,一条线少下来的人就可以少发这些人的工资。

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